WHAT WE CAN OFFER
Thưởng các ngày lễ trong năm. Khám sức khoẻ định kỳ, đi Du lịch, nghỉ mát hàng năm.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước
Chế độ tăng lương: theo năng lực bản thân, không giới hạn thời gian và mức tăng.
JOB DESCRIPTION
1. Hỗ trợ công việc cho Chủ tịch HĐQT.
Hỗ trợ Chủ tịch trong việc triển khai, thực hiện các công việc/Dự án liên quan đến hoạt động chung của Tập đoàn.
Tham mưu, giúp việc trực tiếp cho Chủ tịch để giám sát, đôn đốc việc lập và triển khai kế hoạch, các chương trình hành động của Hội đồng quản trị.2. Tổ chức sắp xếp lịch làm việc
Tổ chức các hoạt động như: Sắp xếp lịch làm việc, lịch họp (hàng ngày, tháng, quý hoặc đốt xuất) tham dự các buổi họp cùng Chủ tịch, theo dõi và đôn đốc các công việc theo sự chỉ đạo của Chủ tịch.
Sắp xếp, tổ chức lịch làm việc, lịch họp, lịch công tác cho Chủ tịch HĐQT;
Làm đầu mối liên lạc giữa Chủ tịch HĐQT với các thành viên liên quan và ngược lại.
Hỗ trợ Hội đồng quản trị trong việc tóm lược tài liệu/hồ sơ khi có yêu cầu, đồng thời lưu trữ các thông tin/tài liệu quan trọng.
Tập hợp thông tin từ các Phòng ban để chuẩn bị tài liệu họp cho Chủ tịch HĐQT.
Tham dự và thư ký cuộc họp giữa Chủ tịch HĐQT với các đối tác.
Soạn thảo văn bản, công văn, hợp đồng, báo cáo… theo yêu cầu của Chủ tịch HĐQT.3. Quản lý văn phòng
Biên dịch, soạn thảo các văn bản, hợp đồng, tài liệu từ tiếng Anh sang tiếng Việt và ngược lại;
Thông dịch viên cho Chủ tịch trong công tác đối nội/ đối ngoại (trong nước và ngoài nước);
Tham dự, ghi nhận và tổng hợp nội dung đánh giá các cuộc họp để phục vụ việc quản lý điều hành;4. Các công việc khác
Các công việc khác do Chủ tịch yêu cầu.Nơi làm việc:
– Ứng viên khu vực phía Nam làm việc tại chi nhánh Tập đoàn Trường Sơn tại TP. Hồ chí Minh;
– Ứng viên khu vực phía Bắc, Trung làm việc tại chi nhánh Tập đoàn Trường Sơn tại Hà Nội và Trụ sở chính Tập đoàn Trường Sơn tại Quảng Bình.
Hỗ trợ Chủ tịch trong việc triển khai, thực hiện các công việc/Dự án liên quan đến hoạt động chung của Tập đoàn.
Tham mưu, giúp việc trực tiếp cho Chủ tịch để giám sát, đôn đốc việc lập và triển khai kế hoạch, các chương trình hành động của Hội đồng quản trị.2. Tổ chức sắp xếp lịch làm việc
Tổ chức các hoạt động như: Sắp xếp lịch làm việc, lịch họp (hàng ngày, tháng, quý hoặc đốt xuất) tham dự các buổi họp cùng Chủ tịch, theo dõi và đôn đốc các công việc theo sự chỉ đạo của Chủ tịch.
Sắp xếp, tổ chức lịch làm việc, lịch họp, lịch công tác cho Chủ tịch HĐQT;
Làm đầu mối liên lạc giữa Chủ tịch HĐQT với các thành viên liên quan và ngược lại.
Hỗ trợ Hội đồng quản trị trong việc tóm lược tài liệu/hồ sơ khi có yêu cầu, đồng thời lưu trữ các thông tin/tài liệu quan trọng.
Tập hợp thông tin từ các Phòng ban để chuẩn bị tài liệu họp cho Chủ tịch HĐQT.
Tham dự và thư ký cuộc họp giữa Chủ tịch HĐQT với các đối tác.
Soạn thảo văn bản, công văn, hợp đồng, báo cáo… theo yêu cầu của Chủ tịch HĐQT.3. Quản lý văn phòng
Biên dịch, soạn thảo các văn bản, hợp đồng, tài liệu từ tiếng Anh sang tiếng Việt và ngược lại;
Thông dịch viên cho Chủ tịch trong công tác đối nội/ đối ngoại (trong nước và ngoài nước);
Tham dự, ghi nhận và tổng hợp nội dung đánh giá các cuộc họp để phục vụ việc quản lý điều hành;4. Các công việc khác
Các công việc khác do Chủ tịch yêu cầu.Nơi làm việc:
– Ứng viên khu vực phía Nam làm việc tại chi nhánh Tập đoàn Trường Sơn tại TP. Hồ chí Minh;
– Ứng viên khu vực phía Bắc, Trung làm việc tại chi nhánh Tập đoàn Trường Sơn tại Hà Nội và Trụ sở chính Tập đoàn Trường Sơn tại Quảng Bình.
Số lượng: 03 người.
JOB REQUIREMENTS
Ít nhất 3 – 5 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương cho các các Tập đoàn lớn (mô hình Công ty mẹ và các Công ty con) tại Việt Nam;
Có kinh nghiệm lập kế hoạch công việc và biết quản lý, sắp xếp, lưu trữ hồ sơ một cách khoa học, bảo mật thông tin tốt.Trình độ học vấn/ chuyên môn:
Yêu cầu:
• Tốt nghiệp Đại học trở lên
• Có kinh nghiệm về lĩnh vực xây dựng, kinh tế xây dựng, Kiến Trúc là 1 lợi thế
• Ielts 7.0 trở lên.
Có kinh nghiệm lập kế hoạch công việc và biết quản lý, sắp xếp, lưu trữ hồ sơ một cách khoa học, bảo mật thông tin tốt.Trình độ học vấn/ chuyên môn:
Yêu cầu:
• Tốt nghiệp Đại học trở lên
• Có kinh nghiệm về lĩnh vực xây dựng, kinh tế xây dựng, Kiến Trúc là 1 lợi thế
• Ielts 7.0 trở lên.